全院各有关科（室）：
根据学校与剑桥大学签署的交流协议，现启动青年教师赴剑桥大学参加“学术能力提升计划”，现将相关事宜通知如下：
一、推荐范围、名额
1、推荐范围：我院在编在岗从事教学、科研一线工作的青年教师。
2、推荐名额：原则上各学院推荐不超过1名，承担本科教学单位，优先选派青年教师。
3、预计时间：2019年8月上旬-中旬（15天左右），具体时间另行通知。
二、主要同容：
1、剑桥大学人才、教育、科研培养模式，交流创新思想；
2、介绍剑桥大学工程学科当前研究课题与合作，如何管理和领导优秀学术团队；
3、英国科学发现与创新成果，实践教育教学经验交流；
4、剑桥大学医学前沿、系统及产业合作，学习如何创建健康医疗协作网络；
5、通过参加相关学科的讲座、参观、进入实验室等方式，与该学科知名教授进行交流，追踪国际学术前沿。
三、基本条件
1、热爱祖国，热爱四川大学，爱岗敬业，品行优秀，学术道德规范，团队协作能力强；
2、截止2019年6月30日，年龄不超过45岁（含），具有博士学位，教学、科研一线工作的在岗教师；
3、关爱学生，在教书育人工作中表现突出，教学科研业绩优异；
4、具备熟练的英语沟通交流能力，积极追踪国际学术前沿。
5、同等条件下，原则上优先选派没有海外经历的教师参加。
四、推荐程序
1、申请人需填写报名申请表（附件1）及报名汇总表（附件2），科（室）负责人在报名申请表上签署意见，请申请人于2019年5月13日下午6点前将报名申请表及报名汇总表纸质版交至医院人力资源部人才办公室（行政楼2019房间），并将电子版发至794247615@qq.com。
2、医院和学校审核后，学校择优选派。
五、相关要求
按照我校与剑桥大学签署的协议，本次选拔工作完成后，学校需提前支付相关费用。请各学院高度重视此项工作，要求申报人按照培训时间提前做好工作安排，以确保能按期派出。若因个人原因，不能按期派出，己支付的培训费用，由学院和个人协商承担。
联系人及联系电话：
人事处博士后与青年教师工作科龙老师、吴老师85403799
我院人力资源部人才办公室陈蓓蓓 85422576
人力资源部
2019年5月10日
